今年以來，黃陵礦業公司保持了良好發展勢頭，1月主要生產經營指標實現較快增長，取得“十四五”全新發展階段開門紅。

2021年是“十四五”開局之年，是中國共產黨成立100周年，也是黃陵礦業公司發展進程中具有重要意義的一年。黃陵礦業堅持把創新作為引領發展的第一動力，將2021年確定為“創新發展年”，開啟了“實干+創新”的奮進之旅。

近年來，黃陵礦業以目標為導向，結合企業發展實際，相繼確定2018年為“管理提升年”，2019年為“作風轉變年”，2020年為“提質增效年”，持續推動企業轉型升級，實現了“十三五”的圓滿收官。將2021年確定為“創新發展年”，就是要以創新為引領、為核心、為動力，各項工作緊緊圍繞“創新”，實現更多從“無”到“有”，從“0”到“1”的突破。

黃陵礦業公司一直重視“創新思維”，2021年工作思路中就明確提出，以模式創新和技術創新為驅動，以管理創新和改革創新為保障，以黨建創新為引領。該公司黨委書記、董事長雷貴生表示：“只有創新才能發展、才能進步、才能引領，我們要加快‘煤電聯產’建設速度，推進模式創新，以技術創新引領‘智能礦井’建設，全面推動管理創新、改革創新、黨建創新，不走彎路、踏踏實實地開展好全年各項工作，為‘十四五’開局起步奠定基礎。”

“創新”不僅是2021年的發展“關鍵詞”，更貫穿于“十四五”發展的始終。黃陵礦業主動融入到國家“雙循環”發展新格局，積極投身于陜煤集團創建世界一流企業的征程中，從錨定未來五年的戰略設想出發，制定了指導“十四五”發展的《實施五個創新，爭創一流企業——黃陵礦業公司“五個創新”實施方案》，明確了具體推進的方法路徑、標準要求、保障措施和責任清單。從布局到科技，從管理到改革，從黨建到發展的方方面面，《方案》為未來五年發展指明了方向、提供了遵循、明確了途徑。

一分部署，九分落實。所屬主力礦井一號煤礦就率先行動起來，將2021年的重點工作放在技術創新上，不斷在“智能礦井”建設上下功夫，計劃建設1個礦井智能管控平臺、1個礦井“私有云”和多個智能子系統，實現采掘工作面5G全覆蓋，風險管控升級為“AI+NOSA”智能管控，致力于打造國際一流智能化示范礦井。

2×660MW電廠作為黃陵礦業2021年乃至“十四五”期間的重點工程項目，以建設國內領先、世界一流“智慧電廠”為目標，將優化工程設計、優化施工方案、優化設備選型融入到項目建設全過程，最終實現智能運行、智能巡檢、智能決策，形成獨具黃陵礦業發展特色的“智能礦井”+“智慧電廠”綠色聯產模式。

2021年的篇章已經開啟，“十四五”的卷軸徐徐展開。黃陵礦業把握新發展階段、貫徹新發展理念、開創新發展格局，圍繞“012558” 高質量發展體系和“爭創一流企業、引領行業發展”的目標任務，發揚發揚孺子牛、拓荒牛、老黃牛的“三牛”精神，實干創新、奮勇爭先，揚起“興能強國、智領未來”的風帆，開啟新時代追趕超越新征程。（李金玲）